Komunikaty
- Szczegóły
W załączeniu ogłoszenie o konkursie ofert na realizację zadania własnego Gminy wyszki z zakresu rozwoju sportu w 2022 roku.
- Szczegóły
Stosownie do regulacji art. 20 ust. 1 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2021 r. poz.1372 z późn. zm.) uprzejmie zawiadamiam o zwołaniu XXIV sesji Rady Gminy Wyszki, która odbędzie się w dniu 22 lutego 2022 r. (wtorek)
o godz. 900 w sali konferencyjnej Urzędu Gminy Wyszki, ul. Piórkowska 2.
Proponowany porządek obrad:
- Otwarcie sesji.
- Przyjęcie porządku obrad.
- Przyjęcie protokołu z XXIII sesji Rady Gminy.
- Sprawozdanie z pracy Wójta w okresie międzysesyjnym.
- Sprawozdanie z realizacji zadań z zakresu wspierania rodziny wraz z przedstawieniem potrzeb związanych z realizacją tych zadań.
SPRAWOZDANIE_za_2021_wspieranie_rodziny.pdf - Informacja z realizacji Gminnego Programu Przeciwdziałania Przemocy w Rodzinie.INFORMACJA_za_2021_z_realizacji_gminnego_programu_przeciwdziałania_przemocy.pdf
- Sprawozdanie z realizacji Programu współpracy Gminy Wyszki z organizacjami pozarządowymi oraz podmiotami, o których mowa w art. 3 ust. 3 ustawy o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie za 2021 rok.Sprawozdanie_z_współpracy_z_organizacjami_pozarządowymi_za_2021_rok.pdf
- Podjęcie uchwały zmieniającej uchwałę w sprawie ustalenia sposobu sprawienia pogrzebu przez Gminę Wyszki.
- Wyrażenie zgody na zawarcie kolejnej umowy dzierżawy na nieruchomość stanowiącą własność Gminy Wyszki.
- Wyrażenie zgody na zawarcie porozumienia pomiędzy Gminą Wyszki a Miastem Bielsk Podlaski w sprawie powierzenia organizacji nauki religii w punkcie katechetycznym działającym przy Kościele Chrystusowym w Bielsku Podlaskim.
- Podjęcie uchwały w sprawie pozbawienia kategorii drogi gminnej drogi położonej w obrębie wsi Wypychy oraz wprowadzenia zmian w uchwale w sprawie zaliczenia dróg wewnętrznych do kategorii dróg gminnych.
- Podjęcie uchwały w sprawie wyznaczenia miejsca do prowadzenia handlu w piątki i soboty przez rolników i ich domowników.
- Określenie zasad prowadzenia handlu w piątki i w soboty przez rolników i ich domowników na wyznaczonym miejscu.
- Podjęcie uchwały zmieniającej uchwałę w sprawie nadania Statutu Młodzieżowej Radzie Gminy Wyszki.
- Przyjęcie Programu opieki nad zwierzętami bezdomnymi oraz zapobiegania bezdomności zwierząt na terenie gminy Wyszki w 2022 roku.
- Podjęcie uchwały w sprawie wyboru metody ustalenia opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi oraz ustalenia stawki takiej opłaty.
- Przyjęcie uchwały w sprawie Funduszu Sołeckiego na 2023 rok.
- Wolne wnioski i informacje.
- Zamknięcie obrad.
- Szczegóły
Kasa Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego Oddział Regionalny
w Białymstoku informuje, że od dnia 1 lutego 2022 r. przywrócony został zasiłek opiekuńczy dla ubezpieczonego rolnika/domownika.
Zasiłek opiekuńczy przysługuje do dnia 27 lutego 2022 r. na dotychczasowych zasadach – w przypadku zamknięcia z powodu COVID-19 żłobka/przedszkola/szkoły lub innej placówki, do której uczęszcza dziecko, albo niemożności sprawowania opieki przez nianię lub dziennego opiekuna z powodu COVID-19 – ubezpieczonym rolnikom i domownikom – z powodu konieczności osobistego sprawowania opieki nad:
- dzieckiem w wieku do ukończenia 8 lat,
- dzieckiem w wieku do ukończenia 16 lat jeżeli ma orzeczenie
o niepełnosprawności, - dzieckiem legitymującym się orzeczeniem o znacznym lub umiarkowanym stopniu niepełnosprawności do ukończenia 18 lat
- dzieckiem w wieku do ukończenia 24 lat jeżeli ma orzeczenie o potrzebie kształcenia specjalnego.
Zasiłek opiekuńczy przysługuje w przypadku, gdy placówki są zamknięte ze względu na COVID-19, oraz w sytuacji, gdy placówka, która wznowiła naukę/opiekę stacjonarną, zostanie zamknięta lub jej funkcjonowanie, mimo że jest otwarta, zostanie ograniczone ze względu na nieprzewidziane zamknięcie klasy, oddziału, a więc w przypadku, gdy nie będzie możliwości zapewnienia opieki ww. dzieciom i osobom niepełnosprawnym.
Nie zmieniły się zasady występowania o zasiłek opiekuńczy, który przyznawany jest na wniosek oraz zasady przysługiwania zasiłku opiekuńczego. Zasiłek ten nie przysługuje, jeśli drugi z rodziców dziecka może zapewnić dziecku opiekę (np. jest bezrobotny, korzysta z urlopu rodzicielskiego czy urlopu wychowawczego).
- Szczegóły
OFERTA PRACY – ASYSTENT RODZINY
Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Wyszkach, ul. Szkolna 17, 17-132 Wyszki poszukuje osób do pełnienia funkcji asystenta rodziny.
I. Rodzaj umowy : zlecenie
Asystent rodziny prowadzi pracę z rodziną w miejscu jej zamieszkania lub w miejscu wskazanym przez rodzinę.
II. Wymagania niezbędne
1. wykształcenie:
- wyższe na kierunku pedagogika, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie lub praca socjalna lub
- wyższe na dowolnym kierunku uzupełnione szkoleniem z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną i udokumentowany co najmniej roczny staż pracy z dziećmi lub rodziną lub studiami podyplomowymi obejmującymi zakres programowy szkolenia określony na podstawie art. 12 ust. 3 ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (Dz. U. z 2020 r., poz. 821 ze zm.) i udokumentowany co najmniej roczny staż pracy z dziećmi lub rodziną lub
- wykształcenie średnie lub średnie branżowe i szkolenie z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną, a także udokumentowany co najmniej 3-letni staż pracy z dziećmi lub rodziną.
2. prawo jazdy kat. B
3. Asystentem rodziny może zostać osoba, która:
- posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta w pełni z praw publicznych,
- nie jest i nie była pozbawiona władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej zawieszona ani ograniczona,
- wypełnia obowiązek alimentacyjny – w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego,
- nie była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe.
III. Zakres zadań asystenta rodziny:
- opracowanie i realizacja planu pracy z rodziną we współpracy z członkami rodziny i w konsultacji z pracownikiem socjalnym,
- udzielanie pomocy rodzinom w poprawie ich sytuacji życiowej, w tym w zdobywaniu umiejętności prawidłowego prowadzenia gospodarstwa domowego, w rozwiązywaniu problemów socjalnych, psychologicznych, wychowawczych z dziećmi,
- wspieranie aktywności społecznej rodzin, motywowanie do udziału w zajęciach grupowych dla rodziców, prowadzenie indywidualnych konsultacji wychowawczych
- udzielanie wsparcia dzieciom, podejmowanie działań interwencyjnych i zaradczych w sytuacji zagrożenia bezpieczeństwa dzieci i rodzin,
- prowadzenie dokumentacji dotyczącej pracy z rodziną, dokonywanie okresowej oceny sytuacji rodziny, sporządzanie, na wniosek sądu, opinii o rodzinie,
- współpraca z jednostkami administracji, organizacjami i podmiotami oraz osobami specjalizującymi się w działaniach na rzecz dziecka i rodziny, z zespołem interdyscyplinarnym lub grupą roboczą.
IV. Wymagane dokumenty: CV, dokumenty potwierdzające kwalifikacje oraz staż pracy, oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu w pełni z praw publicznych, oświadczenie o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie lub umyślne przestępstwo skarbowe, oświadczenie , że kandydat nie jest i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie została mu zawieszona lub ograniczona.
Więcej informacji dotyczących zatrudnienia: Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Wyszkach, ul. Szkolna 17
tel. 85 555 68 15
- Szczegóły
Kasa Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego Oddział Regionalny w Białymstoku informuje, że w bieżącym roku organizowana jest III edycja Ogólnopolskiego Konkursu dla Dzieci na Rymowankę o Bezpieczeństwie w Gospodarstwie Rolnym pod hasłem „Bezpiecznie na wsi mamy, bo ryzyko upadków znamy”. Patronat Honorowy nad przedsięwzięciem sprawuje Minister Edukacji i Nauki Przemysław Czarnek.
Celem konkursu jest promowanie prawidłowych nawyków i zachowania dzieci podczas pracy i zabawy na terenie gospodarstwa rolnego, a także popularyzowanie Wykazu czynności szczególnie niebezpiecznych, związanych z prowadzeniem gospodarstwa rolnego, których nie należy powierzać dzieciom poniżej 16 lat.
Uczestnikami konkursu mogą być dzieci urodzone w latach 2008-2011, których przynajmniej jeden rodzic/opiekun prawny podlega ubezpieczeniu społecznemu rolników (w okresie przyjmowania zgłoszeń do Konkursu).
Zadaniem konkursowym jest ułożenie rymowanki (min. 4 wersy), popularyzującej sposoby ograniczenia ryzyka upadków osób w gospodarstwach rolnych. Po raz pierwszy Konkurs ten będzie przebiegał dwuetapowo: na poziomie wojewódzkim i centralnym.
Zgłoszenie należy przesłać w terminie do dnia 15.03.2022 r. pocztą tradycyjną na adres: Oddział Regionalny KRUS w Białymstoku, ul. Legionowa 18, 15-099 Białystok (decyduje data stempla pocztowego) lub elektroniczną na adres: (bialystok@krus.gov.pl). Etap wojewódzki kończy się 22.04.2022 r.
Gala podsumowująca zaplanowana jest na czerwiec 2022 roku. Wyniki konkursu zostaną opublikowane na stronie internetowej www.krus.gov.pl oraz profilu Kasy na Facebooku.
Spośród nadesłanych zgłoszeń na etapie wojewódzkim autorzy trzech najlepszych prac otrzymają nagrody rzeczowe o wartości ok. 500 zł, a kolejne 10 osób wyróżnienia. Natomiast, Centralna Komisja Konkursowa wybierze 20 najlepszych rymowanek, których autorzy otrzymają nagrody rzeczowe o wartości ok. 1.000 zł.
O terminie, miejscu i sposobie przekazania nagród laureaci Konkursu zostaną poinformowani przez Organizatora za pośrednictwem poczty e-mail lub telefonicznie, zgodnie z danymi wskazanymi w formularzu zgłoszeniowym.
Regulamin konkursu dostępny jest na stronie internetowej Kasy www.krus.gov.pl oraz w salach obsługi interesantów Oddziału Regionalnego KRUS w Białymstoku oraz w podległych mu Placówkach Terenowych.
- Szczegóły
- Szczegóły
SŁUŻBA PRZYGOTOWAWCZA = przepustka do zawodowej służby wojskowej.
Wojskowa Komenda Uzupełnień w Bielsku Podlaskim prowadzi nowy nabór
do służby przygotowawczej. Jest to rodzaj służby wprowadzony dla osób, które nigdy nie pełniły służby wojskowej. Głównym celem służby przygotowawczej jest wyszkolenie ochotników dające im możliwość podjęcia zawodowej służby wojskowej w możliwie najkrótszym czasie.
Służbę przygotowawczą mogą pełnić zarówno kobiety, jak i mężczyźni, którzy:
- nie byli karani za przestępstwa umyślne,
- posiadają obywatelstwo polskie,
- posiadają odpowiednią zdolność fizyczną i psychiczną do pełnienia czynnej służby wojskowej,
- wiek co najmniej osiemnaście lat i wykształcenie co najmniej gimnazjalne (bądź ukończone 8 klas szkoły podstawowej).
Uczestnicy szkolenia mają zapewnione bezpłatne zakwaterowanie, wyżywienie, umundurowanie, opiekę medyczną, ubezpieczenie, ulgowe przejazdy i urlopy. Żołnierzom pełniącym służbę przygotowawczą przysługuje uposażenie zasadnicze
tj. 1233 zł brutto oraz odprawa po zakończeniu służby - 2540 zł brutto. Dodatkowo
w przypadku pracownika (umowa o pracę) pracodawca na okres trwania służby przygotowawczej ma obowiązek udzielić mu urlopu bezpłatnego oraz wypłacić odprawę w wysokości 2-tygodniowego wynagrodzenia. Okres pełnienia służby przygotowawczej wlicza się do stażu pracy.
NA CZYM POLEGA SZKOLENIE
Program szkolenia zawiera treści, których opanowanie jest niezbędne
do objęcia pierwszych stanowisk służbowych w Wojsku Polskim. Obejmuje:
- szkolenie zdalne (e-learning) przed wcieleniem do jednostki wojskowej,
- 28-dniowe kształcenie podstawowe (stacjonarne w jednostkach wojskowych).
Szkolenie podstawowe jest jednakowe dla wszystkich. Obejmuje praktyczne zajęcia m.in. szkolenie strzeleckie, musztrę, obsługę broni. Służba przygotowawcza kończy się egzaminem podczas którego, sprawdza się wiedzę i umiejętności wojskowe żołnierza w specjalności wojskowej - piechota zmechanizowana.
PERSPEKTYWY PO ZAKOŃCZENIU SZKOLENIA
Żołnierze, którzy ukończyli służbę przygotowawczą z wynikiem pozytywnym mogą bezpośrednio po zakończeniu szkolenia aplikować do wybranego rodzaju
Sił Zbrojnych RP, na wolne stanowiska służbowe przeznaczone dla żołnierzy zawodowych w korpusie szeregowych. Województwo Podlaskie daje szereg możliwości zatrudnienia żołnierzy. W naszej okolicy znajdują się takie jednostki jak: 18. Pułk Rozpoznawczy w Białymstoku, 18. Pułk Logistyczny w Łomży (w tym Batalion Transportowy), 8. Szczycieński Batalion Radiotechniczny (w tym 183. kompania radiotechniczna w Plewkach) oraz 1. Podlaska Brygada Obrony Terytorialnej
w Białymstoku (wraz z podległymi batalionami np. w Hajnówce).
WOJSKO TO ATRAKCYJNY PRACODAWCA
Wybierając karierę żołnierza zawodowego można liczyć na stabilne
i atrakcyjne wynagrodzenie z licznymi dodatkami (m.in. dodatkowe uposażenie roczne tzw. „trzynastkę”, gratyfikację urlopową na każdego członka rodziny, stopniowy wzrost uposażenia z upływem lat służby), a w przyszłości pewną emeryturę. Prawo
do uposażenia nabywa się z pierwszym dniem służby, a płatność następuje za miesiąc z góry. W chwili obecnej wynosi minimum 4110 zł brutto, przy czym wraz
z upływem lat służby następuje stopniowy wzrost uposażenia. Dodatkowo większość żołnierzy wybiera comiesięczne świadczenie mieszkaniowe, które w garnizonie Białystok wynosi 660 zł netto. Ponadto w ostatnim czasie Minister Obrony Narodowej poinformował, iż zwrócił się do Pana Prezydenta o zwiększenie kwoty bazowej
dla żołnierzy z 3,81 do 4,23. „Oznacza to podwyżkę uposażeń o średnio 677 zł. brutto, z wyrównaniem od stycznia."
Służba wojskowa to również możliwość udziału w kursach i szkoleniach specjalistycznych, w tym językowych, zdobycia umiejętności niedostępnych poza wojskiem oraz poznanie najnowocześniejszego sprzętu wojskowego. W armii istnieje spójny system umożliwiający podnoszenie kwalifikacji i zdobywanie nowych umiejętności oraz jasno określona ścieżka awansu. Wojsko to wyzwanie. Możesz sprawdzić siłę swojego charakteru oraz realizować plany zawodowe i ambicje.
Masz niepowtarzalną szansę, by spotkać ludzi myślących tak jak Ty.
TERMINY SZKOLEŃ W 2022 ROKU:
07.02. – 05.03.
07.03. – 02.04.
04.04. – 30.04.
09.05. – 04.06.
06.06. – 02.07.
04.07. – 30.07.
01.08. – 26.08.
05.09. – 01.10.
03.10. – 29.10.
14.11. – 10.12.
GDZIE NALEŻY SIĘ ZGŁOSIĆ:
- na Portalu Rekrutacyjnym Wojska Polskiego -
- wysyłając wniosek:
- e-mailem na adres: wkubielskpodlaski@ron.mil.pl
- listownie na adres: ul. Dubiażyńska 2, 17-100 Bielsk Podlaski
- poprzez platformę EPUAP
- telefonicznie pod numery: 261 398 072, 261 398 073, 261 398 088
- Szczegóły
Powiatowy Urząd Pracy w Bielsku Podlaskim zachęca osoby dorosłe zamieszkujące teren powiatu bielskiego do wzięcia udziału w projekcie pt.: „Kompleksowy system rozwijania kompetencji i umiejętności osób dorosłych zgodnie z potrzebami regionalnej gospodarki 321 RPO – II edycja”.
W ramach projektu realizowane są kursy komputerowe oraz językowe (poddziałanie 3.2.1).
Dofinansowanie wynosi maksymalnie 9.000 zł.
Wkład własny uczestnika – 15 %.
Aktualnie do udziału w projekcie zapraszamy przede wszystkim osoby powyżej 50 roku życia.
Nabór prowadzony jest elektronicznie poprzez witrynę www. bonynaszkolenie2.pl
Etapy rekrutacji:
1. Złożenie formularza zgłoszeniowego poprzez witrynę www. bonynaszkolenie2.pl
2. Sprawdzenie kwalifikowalności i ocena formularza
3. Spotkanie z doradcą kariery
4. Wniosek o przyznanie bonu szkoleniowego
5. Podpisanie umowy
Powiatowy Urząd Pracy w Bielsku Podlaskim
ul. 3-go Maja 17
17-100 Bielsk Podlaski
piętro II – pokój 207
tel. 570 083 500, 570 253 200
